“开门红”的背后
是胼手胝足的奋斗
是埋头苦干的拼搏
【资料图】
是艰苦卓绝的努力
煤源滚滚来 煤电展宏图
首季“开门红”
一季度
中国大唐上下铆足一股劲
积极贯彻落实
党的二十大精神
按照工作会议的部署
以“起步就是冲刺、开局就要争先”的精气神
推动一季度生产经营开好局、起好步
确保实现“开门红”
大唐国际发电公司
扎实推进本质安全工程建设走深走实,圆满完成了两节、两会保电任务,充分发挥了保电主力军、顶梁柱作用。一季度,该公司开展全覆盖保电督查和问题整改,组织110余次应急演练;认真用好现场督察和视频监控等手段,推动现场风险隐患清零见底;持续深化煤电提质增效和新能源提质增效,3台煤机有序推进“三改联动”,京津冀区域一季度实现盈利。(孙姗姗)
浙江分公司
从发售两侧、火绿搭配、生产经营等多维度发挥营销统筹作用,通过灵活实施“一企一策”、拓宽售电侧购电渠道、积极参与绿电交易和辅助服务交易等市场化运作,实现增收2000万元。该公司供热量创历史同期最好水平。(王磊)
能投公司
贯穿稳健经营、提速发展两条主线,原煤产量同比增产5.4%。该公司牢牢坚持“严”的安全生产总基调,准确把握煤炭产业政策趋势,紧盯能源保供政策窗口期,合理平衡采掘、采剥关系;坚持正规循环作业,强化设备精准检修,突出强化生产组织保障,以高水平组织保障高质量生产。(谢伟 兰兰)
海投公司
各项经营指标良好,安全生产运行稳定。所属太平江水电站总发电量突破100亿千瓦时;柬网公司实现连续安全生产4000天,刷新成立以来安全生产纪录;金光公司深化印尼安全月活动,管理人员“走下去”巡查,提高全员安全意识,实现一季度“开门红”。(张金 王娟)
耒阳发电公司
夯实安全生产基础,树立“有解思维”,立足增发效益电,建立燃料采购、电量营销、配煤掺烧、煤场管理四大管理模型,细化分解电量、煤质、煤耗、配掺、储能电站等经营指标,向管理要效益。一季度,发电量同比增长3.5%。(史勇 周佩)
贵州发耳发电公司
以“奋战开门红 确保双过半”劳动竞赛为抓手,积极强化对标管理,深度挖潜增效,全面抓好能源保供、生产经营及提质增效等工作,各项工作取得良好开局。截至3月31日,该公司累计发电量同比增加8.54%。(贺翔宇)
黑龙江龙唐公司
牢牢把握热费收缴这一“生命线”,通过落实热费收缴专项工作方案、按月进行跟踪督办、严格兑现奖励考核等措施,热费收缴工作实现新突破。一季度,热费收缴率增长8.44个百分点。(王立志)
临汾热电公司
紧盯全年目标任务,狠抓安全生产、运行管理、电量营销、燃料管理等工作,以“一月一系统”隐患排查与设备治理为抓手,及时发现解决设备缺陷,提高机组运行可靠性。一季度,该公司发电量同比增长5.38%,供热量同比增加13.04%,利润出零米。(刘亚男)
渭河热电厂
聚焦本质安全建设,强化春节能源保供措施落实,通过指标竞赛、创新激励、竞赛提效,持续优化机组运行方式,扎实推进全员劳动竞赛。一季度,该厂发电量同比增长13.4%,利润同比增长48%。(郭炜)
黄岛发电公司
夯实安全基础,积极应对电力和燃料市场变化。一季度,该公司长协煤到货率同比增加92%,签约大用户直供电71家,通过效益煤与效益电双向加持,实现利润较同期翻一番。(兰晓宇)
雷州发电公司
不断强化经营管理体制机制建设,实现扭亏转盈,首季电量、效益“开门红”。一季度,该公司完成接卸煤船17船,滞期费同比下降64%,日发电量创新高。(李雅倩)
沈东热电公司
深挖提质增效潜力,抢抓辅助服务市场机遇,以“度电效益最大化”为原则,以“深调创效”为导向,针对制约机组深度调峰的11项因素,逐项制定防范措施,精益求精做好深度调峰工作。不断优化机组一次调频、AGC响应速率,提升两个细则收益。(杜放)
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